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Resumió el Intendente José Bría, en rueda de prensa, al referirse a la medida de quita de colaboración en las tareas de recolección de residuos y riego de calles, de trabajadores municipales, pertenecientes a ambos gremios.
Sin embargo la mesa de diálogo sigue entre las partes. La resolución vendrá con la contratación de mano de obra tercerizada, para la recolección comercial del sábado, domingo y lunes, según confirmó el Ejecutivo.
La recolección domiciliaria no se hará “Hasta el martes de la semana que viene”.
“En una asamblea, unos pocos empleados municipales decidieron no prestar los servicios de recolección de residuos, ni de riego, sin hacer horas extras, hasta el martes. Bajo amenazas a otros municipales que quieren seguir trabajando” encabezó el Intendente Bría la conferencia, quien agregó que la decisión afecta a toda la comunidad.
Paritarias cerradas “De Marzo a septiembre los empleados llevan un 72% de su sueldo, 6 puntos más que la inflación. En el contexto existente en Septiembre aumentamos un 6% más, y en la mesa de diálogo con los gremios proponemos un bono extraordinario de $40.000 a pagar en dos veces, como lo hizo la Provincia, entendiendo que los trabajadores quedaban afuera, de los anuncios de Massa” agregó Bría.
La propuesta salarial “es la que podemos hacer” aclaró el mandatario en rueda de prensa. Un bono de $25.000 para noviembre y $15.000 para diciembre. Para luego seguir en diálogo con la nueva gestión.
El Ejecutivo se enteró de la decisión por los empleados del corralón “Porque avisan al encargado de basura, al de riego y al Director del Corralón, no por los gremios” agregó el Concejal Altieri. “El gremio no contestó, es una decisión de empleados” marcó el concejal.
La salud y la seguridad vial no tendrá resentimiento en sus tareas.
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